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9月, 2024の投稿を表示しています

第330回 ハイブリッド通常例会 / Online Regular Meeting No.329

  今日は 330 回目のクラブミーティングでした! 横浜オーシャントーストマスターズクラブは 2010 年に設立され、 14 年目になります! 世界の仲間と、みんなで楽しくパブリックスピーチを学んでいます。 英語・日本語のスピーチやプレゼンを学んでみたい、という方、ぜひ見学にお越しください!   ▼見学申し込み https://www.yokohama-ocean.org/home/about/inquiries   9 月も下旬に入り、少し涼しくなった中、横浜・関内の会場とオンラインを繋いでの開催でした。 「学びの秋」ということで、みんなで挑戦をしつつ、成長していければという会長のメッセージでスタートです。   ▼今日の言葉 毎回、ボキャブラリーを広げるために「今日の言葉」を設定し、みんなで使っています。 今回のキーワードは「前人未踏」 メジャーリーグの大谷選手のホームラン・盗塁の素晴らしい記録からのフレーズです。 スピーチなどのセッションで使うことで、言葉の幅を広げています。   ▼メンバーによるスピーチ 横浜オーシャントーストマスターズクラブでは、毎回日本語と英語のセッションを行っています。 今回は日本語のセッションから開始です。 最初のスピーチはLさんによる「メンターの力」というタイトルの発表でした。 新卒 3 年目に上司となった人はメンターとして仕事を任せてくれ、自信も与えてくれた、という内容。 お客様先での打ち合わせを任され、「君ならできると思うよ。しっかり準備してきたし、何回かリハーサルすれば大丈夫」と背中を押してくれた経験をシェアいただきました。 メンターは技術や業務を教えるだけではなく、後輩が不安な時に進むべき方向を考えさせ、自信を持たせる存在で、今もそれを頭に後輩に教えている、とのことでした。   ▼テーブルトピックス とっさに話を振られて固まってしまうこと、ありませんか? トーストマスターズクラブでは、とっさの時にも即興でスピーチできるようトレーニングする「テーブルトピックス」というコーナーがあります。 今回はKさんがその初司会を担当しました。   1 問目は「あなたのおすすめの映画はなんですか?」というもの。 これに対

第329回 オンライン通常例会 / Online Regular Meeting No.329

  第329回 オンライン通常例会レポート 2024 年 9 月 8 日朝 10 時、残暑の候、窓から暑い日差しが降りそそぐ中、通常例会(前半:英語、後半:日本語)をオンラインで開催しました。本日の参加者は、 13 名+ゲスト 3 名の計 17 名でした。   最初のビジネスセッションは、優しい笑顔の E 会長により、まず、ゲストの紹介、後期の会費納入のお願い、そらから 11/23 開催予定の神奈川地区新人対抗戦のお知らせがありました。参加資格者は、 2022 年 4/1 以降入会のメンバーです。クラブ内選考会は、 10/27 に予定しています。今季の当クラブスローガン、「 Enjoy Challenge and Lead to Growth 挑戦を楽しみ、成長に繋げよう」の下、横浜オーシャンのたくさんのルーキーのみなさんの挑戦、活躍を期待しています。                             続いて、今日のメインイベントの一つ、新メンバーの入会式がありました。新しいメンバーを迎え、嬉しくてみんな笑顔いっぱいでした。これから一緒に学んでいく仲間が増えて私もとても嬉しいです。   続く教育セッションは、本日の TMOM である R さんの明るい笑顔で各役割・スピーカーの方を丁寧に紹介し、かつそれぞれに配慮あるフィードバックを挟みならととてもスムーズな進行で進められました。   前半の英語セッションらスタートです。 The word of the morning は、 K さんにより、 ” serendipitous” が発表されました。 なかなか使い慣れないこの言葉ですが、 TMOM の R さんが、この TM のみんなと出会って、一緒に学ぶ機会を持てていることが serendipitous と早速使いのけてしまうキレの良さ!本当にそうだなと共感しました。また一つ素敵な言葉を学ぶことができました。   英語準備スピーチ①は、 S さん。 Pathways: Innovative Planning 、 Level1: Researching and Presenting Title: “ ONN News+ Has there been progress in job mobility in Ja